“以后常和我见面好不好？”
娄晓娥声音包含无限柔情。
“可以。”
何雨柱说完，伸出小手指。
“好！一百年不许变！”
娄晓娥见他答应，欢欣地伸出手指，和他紧紧钩在一起，脸洋溢着少女特有的纯美笑容。
何雨柱和娄晓娥拉完钩，公交车就开到站台钱停下了。
他了车坐在窗边，娄晓娥依依不舍地同他告别。
娄晓娥回到家后，和娄经理道完安就去洗漱睡觉了。
娄经理看着女儿背影，心中萌生一个想法。
要是能把何雨柱同她撮合在一起，那该多好。
就怕何雨柱不同意，他这么优秀的青年，肯定有许多大姑娘瞄了。
自己该怎样去说服何雨柱看自己女儿，或者又该怎样说服女儿主动出击？
娄经理摸爬滚打大半生，头一遭为一个问题感到如此头疼。
对了，向大领导引荐何雨柱的事情，也该抓紧了。
时间不等人，这样的人晚一分钟得到重用，都是自己的过失，都是国家的损失！
娄经理想道。
他不知道的是，何雨柱名字此刻已经出现在大领导案头。
大领导拿着何雨柱所在轧钢厂的月中报告，正在反复阅读。
“轧钢厂本月生产计划预期完成进度：目前已完成目标55%，预期月末超额完成30%。”
“预期提高原因：近两天工人生产积极性、体力与效率有明显提高，今日工作量显著提升，且该提升可持续。”
“工人效率提高原因：职工何雨柱优化食品采购供应计划与分配，使全体职工尤其一线工人营养增强，最终使得工人生产积极性、体力与效率提升。”
“厂里对何雨柱优化计划看法：值得鼓励，建议嘉奖。烦请领导批示！”
“此致，敬礼！”
这个叫何雨柱的厨师，必定很有管理水平。
大领导看完报告，第无数次在心中对何雨柱作出肯定。
他经历过基层，知道现在各地物资都不宽裕，供应计划都是紧巴巴的，调整提升空间很小。
可是这个叫何雨柱的人，却能硬是作出一手无米之炊，在物资匮乏的情况下，用优化采购极大改善了职工们的生活。
人是铁饭是钢，吃饱吃好就能多出活。
职工们吃饭得到改善，效率自然也就去了。
何雨柱功莫大焉！
大领导在内心深处赞叹道。
如果每个工厂都有一个何雨柱，那么今年的增长目标就能翻倍完成！
大领导开始忍不住展望，如果这种优化能得到推广该多好！
何雨柱这样的人才，就该好好重用！打破常规重用！只有这样才能让增长目标提前实现，最终翻倍完成！
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