对于万小倩的心事，周远知道，但不想理她，他的心思主要还是要放在自己的公司上。
转眼又进入新的一年，而公司已经到了发展的关键时期。
随着进入半导体行业的工厂越来越多，竞争也越来越激烈。
虽说随着科技的进步，半导体的产业规模越来越大，而手机，各种p电脑，大数据，云计算，智能机器人，各种车载系统，都离不开高端的互联网和半导体产业，进行技术加持。
是由于厂家太多，竞争已经趋于白热化，要想在这个行业就稳步前进，站稳脚跟可不是那么容易。
“老大，我觉得吧，我们公司的周年庆之后，公司的声誉和铭记确实越来越大，现在有很多公司都主动和我们合作订购我们的产品，有的想要加入我们的团队，要求我们把它合并了。
你说这是不是好事呀？”
早上，周远刚进入公司公司的销售团队和管理团队，就在办公室向他报告情况。
周远听完哈哈一笑，精神为之一振，好气的挥了一下手说：“对头，你们说的没错，我们公司迎接新的篇章来了。
现在我郑重宣布，公司开始进入快速的发展期，集团化将是我们的发展趋势和近一段时间的战略定位。
你们所有部门的领导都应该抓住此次发展的战略机遇，除了管理好自己的团队，抓住机遇，努力的向与外延伸和发展。
重要的事是要少出错，尽量的把握的准，对不对啊？”
“对。有老大的正确领导，我们肯定能少走弯路。”
一干手下齐刷刷的来了一个保证，让周远笑了。
他挥了挥手让大家坐下，继续喝咖啡，喝茶，然后缓缓的说：
“之前我让大家奋进，下面我就开始泼冷水了。
不得不说我们前一段的工作很好，成绩不错，很成功，但是我们不能被胜利冲昏了头脑，所以一定要保持清新，不能冒进，不能贪功，这才是最重要的。”
为此周远说出了自己对公司员工和尤其是管理人员的3点要求。
一是四课，保持初心，保持旺盛的战斗力，戒骄戒躁，努力进取。
二是把握产业发展的方向，要团结企业内外一切力量，让大家齐心惜力，搞好企业的发展。
三是加强公关，不管是质量，销售还是企业的形象，都离不开营销。
现如今是一个营销的时代，企业除了卖产品，还要卖品牌，更重要的是要卖口碑。
把口碑在整个行业里列出来，让大家只要说起是某个公司就翘大拇指，树立起行业的口碑和质量标杆，前路引领时尚和潮流的一家公司。
这次开会周远提出了一些新的东西，做出了一些新的部署，同时统一了公司内部的思想，让大家认识到发展才是公司最重要的。
之前万晓倩就有些误解，觉得公司已经发展到现在这样的状况，应该守住，只要守住公司就是成功。
维持周远就毫不客气地对他说：“我的万总万大小姐呀！守住公司可不是我们的梦想吧？这个年头，不进则退，别以为能守住就是轻松的事情。
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