三瓶酒喝完了，马天佑一人喝了大概有1斤2两，卢远和王耀差不多有9两。
卢远和王耀频频向马天佑敬酒，试图搞车轮战术，马天佑知道这俩货的小心思，来者不拒。
最后，三个人都没喝醉，因为三个人都有1斤多的酒量。
看这俩货还都挺精神的样子，马天佑又一车拉回办公室，宣布今晚连夜加班。
卢远和王耀嘴里连连叫苦，骂马天佑是黄世仁，心里其实还是有些兴奋的。
干事业嘛，当然是要趁热打铁。
再说了，能跟马天佑一起讨论决定今天的招聘录用人选，也让两人有一种像是自己在做老板的与有荣焉。
回到办公室，三个人围在马天佑的老板桌前，讨论卢远和王耀下午面试时圈出来的那些“人才”。
马天佑试着问罗曼，能不能对着这些应聘者的资料启动鉴定功能，没想到还真的能行。
让他不得不再一次佩服沙雕系统的牛批。
马天佑自己先翻看了一遍报名资料，同时启动了鉴定功能，考察了卢远和王耀推荐的这40多个人。
又花了他近1000块鉴定费。
至于其他被两人掉了，马天佑也不看了，既然卢远和王耀觉得不行，那么那些人身上总有让他们看出来的毛病。
没必要再浪费钱通通鉴定一遍了。
通过系统鉴定，马天佑发现了卢远和王耀两人眼光的差别。
卢远推荐了25个人，其中鉴定出“非常适合”的市场专员有6个，“建议深入鉴定”的还有两个。
王耀推荐了22个人，其中鉴定出“非常适合”的市场专员只有1个，另外“建议深入鉴定”有1个。
王耀特别重点圈定的五六个人中间，只有一个“非常适合”，甚至有两三个“不适合”。
看样子，卢远前世最后能混到上亿身家，果然是有些道理的。
有了系统鉴定，马天佑在市场专员的选择上，都挑了“非常适合”的，加上自己上午面试过的，总共18人。
此外，“建议深入鉴定”的，加起来也有8个人。
这26个人，加上卢远和王耀，总共28个人了，按原定计划超编了8个人。
马天佑想想后，还是决定全收了。人才嘛，哪能嫌多呢。
至于编辑、照排、校对、财务和文员，每个岗位也有三五个合适的。
最后，马天佑全部选了女孩，然后又挑了其中颜值最高的。
同等条件下，当然是挑好看的喽。
这种选择，没毛病。
按照马天佑在招聘启事上列出的要求，每个应聘者都需要在报名资料上贴一张两寸的单人彩照。
等马天佑划定好录用的31人，扔给卢远和王耀，让他们明天上午就电话通知这些人，然后7月17日开始正式上班。
“马老板，你原计划招聘25个人，现在加我和毛驴，已经33人，超编8个人喽。”
“超几个人也没啥，这些人都还不错，放弃了挺可惜的。”
“那我推荐的那些人，里面还有好几个也很不错啊。”
“王土猪，这名字真没叫错你，你特么真长了一副猪脑子。我问你，你是老板，还是马儿是老板？”
“我操，马老板是对的，我错了好不好。”
“咦，马儿，这几个姑娘长得挺好看的，都才不到20岁，你不招进来怪可惜的。”
“卢毛驴，这么快就忘了安静了？”
“别瞎扯啊，我这是替你马老板着想嘛，你想想，这几个妹子都这么年轻漂亮，你马老板每天出门，要是带在身边，啧啧”
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