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第三十章 老学长出马一个顶俩 第

“不管大家到底怎么想的,我要告诉的大家的是,发工资只是小事,还有更好的消息等着大家。什么消息呢?下来我宣布我们公司的另一项决定,第一,所有员工只要还想留下来的,工资调百分之五十。

这可是个好消息,员工们把楚风之前说的话都忘了,只记得这一句,所有员工,只要留下来工资涨百分之五十。

以前一个月四百块钱的工资,现在留下来就是六百块了!

一下子涨了两百块的工资啊,怎么让人不心动。

“第二,若是员工为厂子里做出重大贡献,工资还会涨一倍到十倍不等。当然了具体涨多少倍,这个还得根据员工做出的贡献来判断。要是有极为优秀的,我们还会奖励给他一部分的员工股。”楚风接着说道,“第三,我们九州公司将聘请陈老厂长、王洪志(前文里的老大爷)担任我们公司的顾问。”

本来,楚风还想给陈老厂长一部分股份的,目的嘛无非是想把老厂长绑在自己这架马车,没想到老厂长死活不答应。没办法楚风只好聘请老厂长当自己厂子的顾问,楚风一月支付人家两百块钱。

开始楚风也想给高点,无奈老厂长不答应,最后老厂长担心自己不要钱了,老朋友王洪志估计也不肯收,于是勉强答应了下来。

他不缺钱,儿子是大官,他还有退休工资,老朋友王洪志只是一个普通工人,多两百块收入也是好的。

今天大会,楚风提出了不少的福利措施,台下面的掌声就没停过。

这些工人都是发自内心的鼓掌,这么好的待遇,别的地方他们不知道,魔都可仅此一家了。

大会旁边的一个角落处,站着一位二十多岁的年轻人,他正是陈军的秘书小杜。

离开了会场,小杜立刻回到了市政厅,向陈军汇报起了工作。

“那个楚老板,看着年轻,感觉也颇有能力,但我总觉得他有个缺点。”杜秘书说道。

“哦,什么缺点?说来看看。”陈军放下了手头的工作,靠在了椅背。

“他说从下个月开始,员工的工资调百分之五十,平均下来一个人要多两百多块钱呢,厂子两百来人,一个月的支出就多了四、五万,除此之外,他还说年底会带优秀员工出去旅游,同时设置年终奖,干的最好的人年终奖能达到四位数甚至五位数,普通人员工也有年终奖,不低于单月工资……”

杜秘书絮絮叨叨说了半天,把楚风在大会的讲话基本都描述了出来。

“如果你是饮料厂的员工,你觉得他说的是真的还是假的?”陈军问道。

“假的吧。”杜秘书想了想回应道。

那么好的福利,怎么可能实施?

“不,你没有真正代入员工的角色中,楚风给他们结算工资,无异于辕门立木,如果开始他们还会觉得是假的,那么接下来他们就会感觉楚风说的是真的,并且坚定不移的去执行下去。”陈军肯定道。

“可那又有什么用呢?”杜秘书还是不解。

“当然有用了,而且用处大了,信任是干一切事最重要的基础,想要当好一个领导,必须要博得大多数人的信任,这叫威信!只要威信立起来了,楚风在厂子就站稳脚跟了,厂子里的员工为了奖金,也会努力工作,他创造出了一个空前团结的局面。”陈军赞扬道。

“领导,你可极少数夸人啊。”杜秘书笑了起来。

“哈哈哈,怎么说也是校友。”陈军也笑了起来。

“铃铃……”

杜秘书办公室的电话忽然响了起来,杜秘书的办公室就在陈军的隔壁,杜秘书立马过去接听。

不到一分钟,杜秘书又跑了回来,“陈·shi长,那个楚风在市政厅门外,想要来见你。”

“让他进来吧。”陈军点头道。

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