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第50章:主C和副C

紧接着,苏澄从办公室里走了出来。

啪啪。

苏澄快速拍了两下手:“大家先停一下,我有两个事儿得跟大家讲一讲。”

苏澄首先说的是新同事入职的事情。

“千鹤工作室欢迎你们。”

“如果在生活上、工作上有什么困难,都可以直接私下里直接找到我,我会尽我所能的帮助你们。”

“或者说你发现了团队里出现问题,可以直接当面找我汇报,也可以发一封匿名的电子邮件。”

苏澄这番讲话,让大家挺安心的。

公司好不好,很大程度取决于大Boss,以及团队和氛围。

苏澄向大家保证,奖励、晋升机制全都公开透明,而且会慷慨地提供帮助。

听着就很提气。

眼尖的李磊一下子就发现了苏澄手腕上多了一块手表。

不戴他那块卡西欧了?

换日志了?

等会,好像还是老款的日志,是那种特别特别老的款式。

不过,帅是很帅。

苏澄戴着这块表,再配上他刚刚的讲话,很有领导风范。

气质这块拿下了。

紧接着苏澄提及第二个事儿。

《精英行动》的开发。

苏澄明确的阐述了进度时间表,详细的任务分配随后会发到群里。

“我希望大家不要忘记加入游戏行业的初衷。”

“在千鹤这个大家庭里,我们都为了同一个目标而坚持不懈的奋斗!”

“我相信大家!”

苏澄的讲话,让大家心里都提起了一股劲儿。

《精英行动》的开发必须快速,高效,质量。

就像是上战场之前的动员讲话,能够很大程度提升士气。

苏澄主要是想让12名新入职的同事,有一种踏实的感觉,让他们坚定地在千鹤工作室做事,尽量减少磨合的时间和过程。

所以,这个鸡血演讲是必要的。

……

千鹤工作室近20人的团队,在一个多月的不懈努力下,《精英行动》主要的功能已经开发完成。

除了美术和程序的对接上还有点小bug,还在检测修改,预计用不到一周,就能做完。

大体上已经没有问题了。

一个多月下来。

新入职的同事,也都成了老同事,大家都熟络起来。

高文妍觉得,她入职千鹤工作室的选择是没有错的。

无论是薪资还是待遇,或者是整体的团队氛围,不亚于大厂。

甚至要比大厂优秀的多。

现在哪儿还有不加班还双休的工作啊。

能找到单休的,就已经是烧高香了

除此之外,苏澄带头开发的千鹤游戏引擎,更让高文妍赞不绝口!

她原本以为,那天展会只不过是给投资人看的,实际上没这么好。

这都是行业惯例了。

宣传片是一种东西,实体又是一种东西。

但上手一个月以后,她越来越佩服苏澄。

就两个字。

好用!

简洁、操作简单、功能强大。

没有繁琐的UI,也没有任何Bug,优化做到了极致!

……

午饭时间。

“诶,曼曼,你过来一下。”

杜希朝沈曼曼使了个眼色。

沈曼曼看到以后,悄悄地来到杜希旁边。

“杜姐,有什么事儿吗?”

“也没什么特别的事儿……”杜希犹豫了一下,还是把心里话说了出来。

“你觉得……不是,你感觉樊子茹这个人怎么样?”

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