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第二十三章、挖人,招人招到老同学

既然要挖人。

肯定要给足诚意。

陈奕掐好李章勇傍晚下班的时间点,提前来到酒店把酒菜准备好,然后等着李章勇。

大概六点半左右。

李章勇终于来了。

陈奕热情的帮他拉开椅子。

他们以前也不是没有吃过饭。

可陈奕这次比以往更热情。

李章勇猜测,陈奕并不是单单请自己吃饭这么简单。

“小陈老板,最近生意还可以啊!”

“还行还行。”

陈奕谦虚的递了根烟。

因杨密的关系,最近一个月淘宝店生意确实很不错,平均下来基本每天都有一千单左右。

减掉交税的部分。

纯利润差不多有180万。

李章勇作为厂商代理总监,很清楚下面代理商代理数据,也知道陈奕这一个月是如何能卖出这么多货的。

陈奕吩咐服务员上菜,前半段都在和章勇聊些家常,进一步了解了他家现在的情况。

女儿马上上一年级。

儿子已经三年级了。

爸妈都退休在家。

老婆全职在家照顾孩子。

虽然爸妈有退休金,但他还有两個弟弟,爸妈退休金差不多都花在了两个没结婚的弟弟身上。

全家就靠李章勇养活。

而李章勇现在的年薪。

不过才20万而已。

20万年薪在物价极贵的京城。

也就勉强维持日常花销。

幸好没有房贷压力。

不然这点钱根本不够看。

酒过三巡。

陈奕开口道:“李哥,我呢,最近搞了家服装品牌公司,目前正在起步阶段,急需一个管理方面的人才。李哥从事这个行业这么多年,能力我是知道的,所以我想邀请你加入我的公司,只要你过来,我给你总经理位置,年薪40万。”

李章勇是聪明人,陈奕在刚才聊天过程中一直问他家里情况,并不是随便问问。

听到陈奕挖自己。

也没有特别惊讶。

40万的年薪很诱人。

可谁知道陈奕新公司长不长久?

万一做不起来。

他又要重新找工作。

都33岁的人了。

工作哪有那么好找。

“谢谢小陈老板看得起我老陈,不过这件事我还需要考虑考虑,可以给我几天时间吗?”

“应该的应该的。”

陈奕知道李章勇不可能马上就同意,随即笑着跟他讲了自己公司的优势,还说:“李哥,你应该知道我那个网店是找了杨密代言,生意才会那么好。”

“杨密也是新公司的股东,以后肯定会帮公司代言的,以她现在的名气,李哥觉得新公司前景如何?”

这会,李章勇确确实实惊讶到了,问道:“杨密真的是股东?”

“这件事骗不了人,随便查查股权结构就能查清楚。”

陈奕呵呵笑着给李章勇倒了杯酒,继续道:“以前我那个网店,月流水不过才20万左右,但自从杨密帮我代言以来,一天的流水差不多就是这个数。”

“这点李哥应该很清楚。”

“你觉得,我手上有这样一张王牌,新公司还做不起来吗?”

“李哥,只要你能来,我再给你2%的股份分红权,能拿到多少分红,全看李哥自己了。”

这个条件更加诱人。

但李章勇还是没立即答应。

陈奕也不急。

毕竟跳槽这么大的事,对一个想要稳定的中年男人来说,无异于高考选专业,自然慎重再慎重。

最起码。

他要回家和家人商量商量。

半响,李章勇说道:“给我一天时间,不管与否,明天这个时间给你答复。”

“好,那我就等着李哥好消息了。”

事情已谈妥。

吃完饭,陈奕让李章勇把他给孩子买的玩具带回去,然后各回各家,各找各妈。

一天时间而已。

他等得起。

……

第二天早上。

陈奕准时来到新公司。

没想到来应聘的比他还早。

姜涛已经提前来了。

正在维持秩序。

“奕哥,今天来的人好像有点多啊!”

“多不好吗?”

现在可是毕业季。

找不到工作的大学生遍地走。

即使陈奕需要招的人不多,但还是有很多挤破脑袋想要份工作留在京城的应届大学生。

新公司目前只需要一个会计和一个扫地阿姨和前台,还有保安和人事部等行政方面人才。

设计方面的人才,需要等刘雨昕来公司后自己招人。

李哥那边也是同样。

或许,李哥会带着他的团队一起跳槽过来呢,现在不太好招人。

一根烟刚抽完,陈奕对姜涛说道:“好了,时候到了,你拿着名单挨个叫进来。”

“好嘞!”

姜涛干劲十足。

积极充当着陈奕的临时助理。

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