对于咱们钢铁公司来说，招一个真正的人才难，但是留住人才就更难，有什么方面可以帮助企业留住优秀的人才呢？方法如下：
1、待遇吸引；2、环境吸引；3、事业吸引；4、文化吸引等。”
邵卿对顾蕊流利如数家珍般的解释，钦佩的五体投地。
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今天当顾蕊，轻轻敲响原来薛常务曾待过的办公室时，她的心中还是有些忐忑不安。
当顾蕊推开办公室房门那一刻，超大的办公桌后面曾经的薛常务已经换成了，一张俊逸到不可思议的男性脸庞、一双墨黑色的眼珠犹如宝石般炯亮、高挺的鼻梁、性感的嘴唇、棱角分明脸庞令人赞叹他的巧夺天工。
一身笔直深色的西装,领带也佩戴的端端正正，充满朝气的目光炯炯有神。
一位看上去既稳重又干练的中年助理，毕恭毕敬地站在他的身旁。
面对眼前的邵卿，一时间，顾蕊竟然不知道怎样称呼了。
还好邵卿一眼就认出了顾蕊，两眼立刻亮了起来，他赶忙站起身，高兴地张开双臂喊道:
“Mydearestsister！”
就这样彼此瞬间地拉近了距离，两人礼节性地拥抱之后。
邵卿忍不住赞许道:“God！顾蕊姐姐还是那么美！”
顾蕊赶紧笑笑容回赞道:“邵卿貌似潘安、型超宋玉，学业有成，无人能比啊！”
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说话间顾蕊递上辞呈，说明了了来意。
邵卿蹙眉，很是疑惑地看着顾蕊的脸说道:
“顾蕊姐姐，是因为我的到来吗？你对我早就说过，招一个真正的人才难，我认为你就是那个真正的人才啊！”
顾蕊要辞职、常务换邵卿
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